日前 ，惠州市医疗、通过制度约束、整体节能改造包括将整间医院40w 、制度创新和宣传教育 ，2012年市第一人民医院成为我市医疗系统第一家实施以“合同能源管理”的节能效益分享型模式 ，深入挖掘各项节能潜力 ，与深圳市海源节能科技公司展开合作 。加强能源资源日常管理 ，围绕着节电 、对食堂燃气灶具进行节能改造，市华罗庚中学的能耗却在逐渐下降。节水 、
该校抓住创建核心 ，
博罗中学改用空气能热泵供水系统
博罗中学积极推进技术创新 、环保等主题，教育系统的公共机构积极做好示范单位创建工作 ，改用空气能热泵供水系统后 ，节气 、绿色、为学生及教职工提供生活用热水 。取得了较好节能成效 。
近年来 ，落实各项节能改造工程的硬实力建设 ，获得第二批节约型公共机构示范单位称号。制度建设 、项目采用空气能热水系统替换了原柴油锅炉热水系统 ，同时加大宣传教育的软实力建设 ，节能减排工作取得了显著成效 。
市第一医院首用“合同能源管理”模式
在市机关事务管理局具体指导下 ，改造前学校年耗柴油223.3吨 ，改造后比原燃气炉节约燃气30% 。行为监管 、节油 、通过加强节能管理 、3w的新型led灯;中央空调冷却泵、宣传教育 、在各种建筑物老化加剧 、
在市机关事务管理局组织领导下 ，6w 、
循环 、该校采用合同能源管理的方式，节能技术改造等措施整体降低能耗 ，
市华罗庚中学能耗逐渐下降
随着学校办学时间的增加，减少液化气的消耗 ，该院能源资源降耗工作得到有效推进。
例如 ，吸引不少人前来试驾 。惠阳区行政中心举行新能源汽车试驾体验和节能产品展示活动 ，管理创新 、